连续两场比赛攻入四球的表现，也预示着皇马球员整体的竞技状态开始有了明显的提升，这对于球队接下来的比赛任务来说肯定是一件大好事，但是在教练组看来，还是需要保持密切关注的，因为现在距离赛季末真正的决战阶段还有着两三个月的时间，一切都还很难说。
最理想的状况就是，先迎来一波小一些爆发期，以应对国内联赛中即将到来的几个强劲对手，然后再回到调整期，直到四月中旬欧冠半决赛开始时进入最终的极限高//潮期，并一直延续到赛季结束。只是这种情况显然是皇马上下YY中的产物了，即便有了最为先进科学的训练计划和其他方面的辅助，也没有人能够控制球员的状态走势，只能说尽量地去做出干预，就连有外挂傍身的李慕迪都没有太多的办法，谁让他没有那个“李统范”的幸运，拥有那个无所不能的修改器呢。
竞技状态这个东西，虽然看上去主要还是与球员的训练和健康程度相关联，其实能够对其造成影响的因素还是非常多的，而且程度也是因人而异、没有特别明显的规律可言。
比如在那个全世界人都最爱的业余活动方面上（对于某些人来说可能是职业），有的球员就习惯在赛前禁欲几天，以此来保存充足的体能和精力，有的人却是无爱不欢、坚持在赛前嘿咻，并声称这样能够让自己保持兴奋的状态，对于比赛是有好处的。
多年来，科学研究始终没能证明此种“消耗”对于球员在赛场上的表现是否会造成影响，所以对于该不该对球员实行赛前禁欲就成为了一个颇具争议的话题。一些老派主教练还是会进行严格约束的，只是随着越来愈多的新生代主帅走上舞台的中央，尤其是很多由球员转型成为教练员的出现，让此前弗爵爷时代的家长式管教理念已经不再流行了。
不过无论其它的几个因素是否会给球员的竞技状态造成较大的影响，士气和情绪都是公认的可以让球员表现出现巨大差异化的关键，所以对于球队甚至整个俱乐部而言，如何保证他们能够在这两个方面一直维持到一个积极的程度，就是包括主教练在内的所有职员需要重点关心的对象了。
只是皇马现在就面临了一个不小的危机，因为按照俱乐部的规划，大规模的续约谈判工作已经在二月中旬开始展开了，而其中难免就会出现一些分歧或者矛盾，这绝对会影响当事球员的心情，让其很难将注意力都集中到比赛之上。
按照足球圈的常理来说，每一年的夏秋两季才是达成续约的高峰期，主要原因是可以作为对球员在之前赛季优秀表现奖励。不过也有不少情况是为了避免那些合同只剩下最后一年的球员在过了来年的元旦之后便可以同其它俱乐部展开自由转会的谈判，算是一种防止球队自身遭受到损失的行为。
但凡事都有例外，劳尔和耶罗之所以会选择在这个时间段开始大规模的续约谈判，还是根据了银河战舰自身的状况才作出决定的。
首先，在李慕迪于2024年夏天入主伯纳乌之后，一线队才在接下来的夏天迎来了一次集体续约行为，一年之后就签订新约肯定是不能被俱乐部方面所接受的，而两年一续又得到了众多经纪人的强力反对，所以为了维护队内的河蟹氛围，便选择在旧约执行到20个月左右这个双方都能够接受的时候来进行下一份合约的谈判工作，然后争取在一到两个月之内完成所有任务，为赛季末的冲刺打下良好的基础。
其次，这么做也能为皇马方面节省一些工资成本，在这个赛季双冠已经触手可及、三冠也是前景一片光明的情况下，一旦真的在六月份来临的时候取得了极为出色的成绩，那么这些功臣们的要价就极有可能是一个个天价了，即便是顶级豪门也很难吃得消。这也是为什么获得巨大成功的王朝球队总是很快就分崩离析的原因之一，毕竟随着时代的发展，球员的工资、奖金待遇已经成为了俱乐部最主要的开支项目，在诸如曼城和大巴黎的土豪队中甚至可以达到65%，带来的负担实在是太大了。
虽然皇马一直都是世界足坛中商业开发做得最好的俱乐部之一，每年都是同曼联竞争年度收益榜榜首位置的超级吸金体，但是架不住家大业大带来的花销也是不小。比如为了维护世界第一豪门的脸面，就连待客用的咖啡都是专门从原产地采购的，这“摆谱”的消费数字始终居高不下也就不但理解了。在根本做不到节流、甚至开支还会每年逐渐增长的前提下，于开源方面已经做到接近极致的俱乐部也是面临了不小财政压力。
而想要保持足够的竞争力，球队引援资金的充足还是要必须得到保证的，上面又有欧足联的财政公平政策紧盯着，让劳尔这个主席也是颇为痛疼，毕竟他可不是老佛爷那样的商业大亨，偶尔可以利用一些资本运作帮助球会解决一些麻烦。
在地主家也没有太多余粮的情况下，尽可能地压缩球员工资，就成为了所有俱乐部共同的梦想了，只是受困于竞争激烈的大环境影响，截止到目前为止，还没有那支球会能够达成这一目标呢。一个个大牌球星成为了超级富翁的同时，原本应该占据主导权的俱乐部却屡屡陷入了财政危机，这就是资本进入足球圈之后带来的弊病之一。怪不得之前有不少人都在说，华尔街的那帮人别的不会，搞破坏倒是一群行家，被他们沾上的行业最终都摆脱不了破产结算的命运。
不过谈判是双方达成一致的过程，俱乐部这边倒是想要节省开支，但球员和其背后的经纪人却不愿意啊，尤其是在这些球星的身后并不缺少追求者的情况下，就更是无法让他们心甘情愿地做出些许的让步了。这倒不是说他们都有意离开皇马，谁都不是傻子，怎么可能会球队势头正盛的时期离开世界上最顶级的球队呢。而是有了其它的选择作为兜底的，让球员的经纪人们都敢于在谈判桌上摆出强硬的姿态，无法让俱乐部轻易地达成目的。
于是在续约工作展开了半个月之后，除了以费巴斯、马科斯·略伦特为首的皇马青训嫡系都经过简单的协商确定会很快就签下新的合约之外，其它多达六名队内大将的谈判都纷纷陷入了僵局当中，尤其是本土球员的领军人物阿森西奥，他的经纪人、西班牙著名足坛大佬加吉利奥亲自出马向耶罗发出了警告，如果皇马俱乐部不能够按照国际正常的标准向他的客户提供一份符合其身份地位的新约，那么这个夏天的转会市场上会传出怎样的流言来，就不是他们可以控制的了。
对于已经可以称作是威胁的这番话，皇马总监自然是十分恼怒的，却无法直面怒斥对方的贪婪，因为加吉利奥的话本身并没有可以进行指责的，而且也都是事实。尤文、曼城和曼联等几家豪门一直都对阿森西奥保持着浓厚的兴趣，这在国际足坛已经不是什么秘密了，甚至大巴黎还在古蒂执教的期间先后两次对银河战舰进行了报价，都是一亿欧元以上的大手笔，显示出了这名西班牙球星的能力确实是得到了全世界的肯定的。
而且从FM系统和球探工具给出的情报来看，在现有能力达到180以上的几大巨头当中，阿森西奥的年薪水平确实是处于最后一个档次的，甚至比目前拿到最高薪水的伍德伯恩少了将近三分之一，这显然是一个令前者无法忍受的情况。实际上，就连在皇马队内，这位本土球员大佬都只能在薪金待遇上同球队队长瓦拉内并列第二的位置，在他们的前面正是俱乐部的头牌人物姆巴佩。
去除掉明显是因为资历和带有奖赏性质而获得高薪的法国老将中后卫，阿、姆两个人其实一直都在队中以相互竞争的姿态存在着，而在二者双双在战术上均享有核心地位的前提下，年薪就成为了一个可以证明谁才是皇马一哥的有利依据了，可是在这个方面上，阿森西奥显然是占居下风的那一位。
自从2019-20赛季两个人都确立了在队内的主力位置之后，西班牙人的合同价值就一直稍稍落后于那个法国神童，这里面除了豪门特有的优待外籍球星的传统之外，也与双方之间的将近三岁的年龄差有着密不可分的关系。所有人一眼就能看出来，1999年年末出生的姆巴佩于1996年年初出生的阿森西奥相比，培养潜力无疑是更大的，自然给予的待遇就不会相同了，这令一心想要取代C罗成为皇马下一代“扛把子”的本土天王十分气愤。
过去的几年中，这位被公认为是国家队核心人物的球星几乎每个夏天都会与其它国外球队传出转会的绯闻来，只是由于种种的原因都没能成行，这里面与对于球队的忠诚和喜爱有着不小的关联。只是这一次，已经度过了自己30岁生日的阿森西奥已经没有时间再去选择忍气吞声了，他不得不在可以签下最后一份顶级合约的年龄上强硬一次，让皇马高层确定其在队内的头牌地位，哪怕是与人并列，也得拿出相应的待遇，不是吗？
从这个角度上来看，李慕迪等人是非常理解他的决定的，只是加吉利奥表现出来的姿态却是有些过于强势了，年薪4000万、签字费1500万、各项奖励条款加起来超过800万的要求，令劳尔和耶罗即便是想要讲价都不知道该如何张嘴。这些数字虽然在原则上是经济状况还算不错的银河战舰能够承受的，但是如果答应下了这种天价的合同，那么其余那些还在保持观望的球员必然也会跟着抬高他们的续约条件，从而给俱乐部带来巨大的新增开支。
热刺和大巴黎这两年的成绩下滑，除了阵容结构出现了较大问题的原因之外，同他们的薪金支出过大、严重挤压了其它方面尤其是用于转会上的费用就存在着必然的关系，有这两个前车之鉴摆在眼前，皇马肯定是不能允许类似的事情出现在自己身上的。
于是在队内本土领袖的续约问题上，双方便出现了巨大的分歧，导致进行了十多天的谈判在二月份的最后一个周日到来之前直接就被搁置了下来，随即媒体上便出现了阿森西奥与皇马谈崩、即将离开伯纳乌的传闻，严重影响了球队的备战，惹得正在为许多工作和私事忙碌的李慕迪大发雷霆。
22日的晚上，皇马即将在自己的主场迎来本赛季联赛中的第二回马德里德比，虽然他们现在的领先优势已经足够令人感到无比放心了，对手近来的状态也出现了不稳的情况，从赛前的分析来看取胜的难度应该不会特别大。但德比是不同的，无法用常理来推断比赛的过程以及结果到底会发生什么。
本场焦点之战过后是冬歇期结束以来首次没有在周中安排比赛任务的一周，李慕迪正打算利用这个难得的机会对球队的状态进行一次大的调整，准备在提升士气和加强体能的方面实施一波手段，好让球员们能够安然度过接下来相对较为宽松的赛程，并可以降低在三月份的国家队比赛日中受伤的隐患，待四月份欧冠四分之一决赛拉开大幕之后再全力冲刺。
可是周六上午的训练中，皇马球员的表现却令整个教练组都大感失望，在战术演练中不断地出现着各种低级失误。更令人难以忍受的是，以阿森西奥为首的本土帮于姆巴佩和罗德里戈这些外籍球员之间，似乎产生了某种隔阂，往日高效默契的配合大幅度地减少了，直接导致主教练布置的战术无法被实现出来，李慕迪要是再不发威，这球就真的没法踢了。
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最理想的状况就是，先迎来一波小一些爆发期，以应对国内联赛中即将到来的几个强劲对手，然后再回到调整期，直到四月中旬欧冠半决赛开始时进入最终的极限高//潮期，并一直延续到赛季结束。只是这种情况显然是皇马上下YY中的产物了，即便有了最为先进科学的训练计划和其他方面的辅助，也没有人能够控制球员的状态走势，只能说尽量地去做出干预，就连有外挂傍身的李慕迪都没有太多的办法，谁让他没有那个“李统范”的幸运，拥有那个无所不能的修改器呢。
竞技状态这个东西，虽然看上去主要还是与球员的训练和健康程度相关联，其实能够对其造成影响的因素还是非常多的，而且程度也是因人而异、没有特别明显的规律可言。
比如在那个全世界人都最爱的业余活动方面上（对于某些人来说可能是职业），有的球员就习惯在赛前禁欲几天，以此来保存充足的体能和精力，有的人却是无爱不欢、坚持在赛前嘿咻，并声称这样能够让自己保持兴奋的状态，对于比赛是有好处的。
多年来，科学研究始终没能证明此种“消耗”对于球员在赛场上的表现是否会造成影响，所以对于该不该对球员实行赛前禁欲就成为了一个颇具争议的话题。一些老派主教练还是会进行严格约束的，只是随着越来愈多的新生代主帅走上舞台的中央，尤其是很多由球员转型成为教练员的出现，让此前弗爵爷时代的家长式管教理念已经不再流行了。
不过无论其它的几个因素是否会给球员的竞技状态造成较大的影响，士气和情绪都是公认的可以让球员表现出现巨大差异化的关键，所以对于球队甚至整个俱乐部而言，如何保证他们能够在这两个方面一直维持到一个积极的程度，就是包括主教练在内的所有职员需要重点关心的对象了。
只是皇马现在就面临了一个不小的危机，因为按照俱乐部的规划，大规模的续约谈判工作已经在二月中旬开始展开了，而其中难免就会出现一些分歧或者矛盾，这绝对会影响当事球员的心情，让其很难将注意力都集中到比赛之上。
按照足球圈的常理来说，每一年的夏秋两季才是达成续约的高峰期，主要原因是可以作为对球员在之前赛季优秀表现奖励。不过也有不少情况是为了避免那些合同只剩下最后一年的球员在过了来年的元旦之后便可以同其它俱乐部展开自由转会的谈判，算是一种防止球队自身遭受到损失的行为。
但凡事都有例外，劳尔和耶罗之所以会选择在这个时间段开始大规模的续约谈判，还是根据了银河战舰自身的状况才作出决定的。
首先，在李慕迪于2024年夏天入主伯纳乌之后，一线队才在接下来的夏天迎来了一次集体续约行为，一年之后就签订新约肯定是不能被俱乐部方面所接受的，而两年一续又得到了众多经纪人的强力反对，所以为了维护队内的河蟹氛围，便选择在旧约执行到20个月左右这个双方都能够接受的时候来进行下一份合约的谈判工作，然后争取在一到两个月之内完成所有任务，为赛季末的冲刺打下良好的基础。
其次，这么做也能为皇马方面节省一些工资成本，在这个赛季双冠已经触手可及、三冠也是前景一片光明的情况下，一旦真的在六月份来临的时候取得了极为出色的成绩，那么这些功臣们的要价就极有可能是一个个天价了，即便是顶级豪门也很难吃得消。这也是为什么获得巨大成功的王朝球队总是很快就分崩离析的原因之一，毕竟随着时代的发展，球员的工资、奖金待遇已经成为了俱乐部最主要的开支项目，在诸如曼城和大巴黎的土豪队中甚至可以达到65%，带来的负担实在是太大了。
虽然皇马一直都是世界足坛中商业开发做得最好的俱乐部之一，每年都是同曼联竞争年度收益榜榜首位置的超级吸金体，但是架不住家大业大带来的花销也是不小。比如为了维护世界第一豪门的脸面，就连待客用的咖啡都是专门从原产地采购的，这“摆谱”的消费数字始终居高不下也就不但理解了。在根本做不到节流、甚至开支还会每年逐渐增长的前提下，于开源方面已经做到接近极致的俱乐部也是面临了不小财政压力。
而想要保持足够的竞争力，球队引援资金的充足还是要必须得到保证的，上面又有欧足联的财政公平政策紧盯着，让劳尔这个主席也是颇为痛疼，毕竟他可不是老佛爷那样的商业大亨，偶尔可以利用一些资本运作帮助球会解决一些麻烦。
在地主家也没有太多余粮的情况下，尽可能地压缩球员工资，就成为了所有俱乐部共同的梦想了，只是受困于竞争激烈的大环境影响，截止到目前为止，还没有那支球会能够达成这一目标呢。一个个大牌球星成为了超级富翁的同时，原本应该占据主导权的俱乐部却屡屡陷入了财政危机，这就是资本进入足球圈之后带来的弊病之一。怪不得之前有不少人都在说，华尔街的那帮人别的不会，搞破坏倒是一群行家，被他们沾上的行业最终都摆脱不了破产结算的命运。
不过谈判是双方达成一致的过程，俱乐部这边倒是想要节省开支，但球员和其背后的经纪人却不愿意啊，尤其是在这些球星的身后并不缺少追求者的情况下，就更是无法让他们心甘情愿地做出些许的让步了。这倒不是说他们都有意离开皇马，谁都不是傻子，怎么可能会球队势头正盛的时期离开世界上最顶级的球队呢。而是有了其它的选择作为兜底的，让球员的经纪人们都敢于在谈判桌上摆出强硬的姿态，无法让俱乐部轻易地达成目的。
于是在续约工作展开了半个月之后，除了以费巴斯、马科斯·略伦特为首的皇马青训嫡系都经过简单的协商确定会很快就签下新的合约之外，其它多达六名队内大将的谈判都纷纷陷入了僵局当中，尤其是本土球员的领军人物阿森西奥，他的经纪人、西班牙著名足坛大佬加吉利奥亲自出马向耶罗发出了警告，如果皇马俱乐部不能够按照国际正常的标准向他的客户提供一份符合其身份地位的新约，那么这个夏天的转会市场上会传出怎样的流言来，就不是他们可以控制的了。
对于已经可以称作是威胁的这番话，皇马总监自然是十分恼怒的，却无法直面怒斥对方的贪婪，因为加吉利奥的话本身并没有可以进行指责的，而且也都是事实。尤文、曼城和曼联等几家豪门一直都对阿森西奥保持着浓厚的兴趣，这在国际足坛已经不是什么秘密了，甚至大巴黎还在古蒂执教的期间先后两次对银河战舰进行了报价，都是一亿欧元以上的大手笔，显示出了这名西班牙球星的能力确实是得到了全世界的肯定的。
而且从FM系统和球探工具给出的情报来看，在现有能力达到180以上的几大巨头当中，阿森西奥的年薪水平确实是处于最后一个档次的，甚至比目前拿到最高薪水的伍德伯恩少了将近三分之一，这显然是一个令前者无法忍受的情况。实际上，就连在皇马队内，这位本土球员大佬都只能在薪金待遇上同球队队长瓦拉内并列第二的位置，在他们的前面正是俱乐部的头牌人物姆巴佩。
去除掉明显是因为资历和带有奖赏性质而获得高薪的法国老将中后卫，阿、姆两个人其实一直都在队中以相互竞争的姿态存在着，而在二者双双在战术上均享有核心地位的前提下，年薪就成为了一个可以证明谁才是皇马一哥的有利依据了，可是在这个方面上，阿森西奥显然是占居下风的那一位。
自从2019-20赛季两个人都确立了在队内的主力位置之后，西班牙人的合同价值就一直稍稍落后于那个法国神童，这里面除了豪门特有的优待外籍球星的传统之外，也与双方之间的将近三岁的年龄差有着密不可分的关系。所有人一眼就能看出来，1999年年末出生的姆巴佩于1996年年初出生的阿森西奥相比，培养潜力无疑是更大的，自然给予的待遇就不会相同了，这令一心想要取代C罗成为皇马下一代“扛把子”的本土天王十分气愤。
过去的几年中，这位被公认为是国家队核心人物的球星几乎每个夏天都会与其它国外球队传出转会的绯闻来，只是由于种种的原因都没能成行，这里面与对于球队的忠诚和喜爱有着不小的关联。只是这一次，已经度过了自己30岁生日的阿森西奥已经没有时间再去选择忍气吞声了，他不得不在可以签下最后一份顶级合约的年龄上强硬一次，让皇马高层确定其在队内的头牌地位，哪怕是与人并列，也得拿出相应的待遇，不是吗？
从这个角度上来看，李慕迪等人是非常理解他的决定的，只是加吉利奥表现出来的姿态却是有些过于强势了，年薪4000万、签字费1500万、各项奖励条款加起来超过800万的要求，令劳尔和耶罗即便是想要讲价都不知道该如何张嘴。这些数字虽然在原则上是经济状况还算不错的银河战舰能够承受的，但是如果答应下了这种天价的合同，那么其余那些还在保持观望的球员必然也会跟着抬高他们的续约条件，从而给俱乐部带来巨大的新增开支。
热刺和大巴黎这两年的成绩下滑，除了阵容结构出现了较大问题的原因之外，同他们的薪金支出过大、严重挤压了其它方面尤其是用于转会上的费用就存在着必然的关系，有这两个前车之鉴摆在眼前，皇马肯定是不能允许类似的事情出现在自己身上的。
于是在队内本土领袖的续约问题上，双方便出现了巨大的分歧，导致进行了十多天的谈判在二月份的最后一个周日到来之前直接就被搁置了下来，随即媒体上便出现了阿森西奥与皇马谈崩、即将离开伯纳乌的传闻，严重影响了球队的备战，惹得正在为许多工作和私事忙碌的李慕迪大发雷霆。
22日的晚上，皇马即将在自己的主场迎来本赛季联赛中的第二回马德里德比，虽然他们现在的领先优势已经足够令人感到无比放心了，对手近来的状态也出现了不稳的情况，从赛前的分析来看取胜的难度应该不会特别大。但德比是不同的，无法用常理来推断比赛的过程以及结果到底会发生什么。
本场焦点之战过后是冬歇期结束以来首次没有在周中安排比赛任务的一周，李慕迪正打算利用这个难得的机会对球队的状态进行一次大的调整，准备在提升士气和加强体能的方面实施一波手段，好让球员们能够安然度过接下来相对较为宽松的赛程，并可以降低在三月份的国家队比赛日中受伤的隐患，待四月份欧冠四分之一决赛拉开大幕之后再全力冲刺。
可是周六上午的训练中，皇马球员的表现却令整个教练组都大感失望，在战术演练中不断地出现着各种低级失误。更令人难以忍受的是，以阿森西奥为首的本土帮于姆巴佩和罗德里戈这些外籍球员之间，似乎产生了某种隔阂，往日高效默契的配合大幅度地减少了，直接导致主教练布置的战术无法被实现出来，李慕迪要是再不发威，这球就真的没法踢了。
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